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醫(yī)療管理系統(tǒng) 網(wǎng)推薦
這家病院的底線呢,拉5人住院不然扣人為
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一般的邏輯是,既然病院硬性分?jǐn)?,醫(yī)務(wù)職員更有來由給患者“過分醫(yī)療”。如許做的成果,讓患者多掏腰包,減輕患者看病承擔(dān),同時還能夠形成醫(yī)務(wù)職員互相攀比、惡性合作,繁殖不良的醫(yī)療生態(tài)。我國現(xiàn)代有一副出名的藥店春聯(lián):希望人間人無病,寧肯架上藥生塵。這才是真實(shí)的醫(yī)者仁心。人吃五谷雜糧,不成能不抱病。我們看病就診,都期望碰到好大夫。從大夫角度來講,醫(yī)好患者才是本職。醫(yī)務(wù)職員的心機(jī)和精神,應(yīng)多放在體貼患者病情和進(jìn)步營業(yè)程度上。這才是患者福音。假如醫(yī)務(wù)職員成天想的,不是怎樣盡快治好患者,而是怎樣讓患者盡能夠住院,想著怎樣完成使命,以至逾額拿到嘉獎,如許的病院,我們還敢去看病嗎?
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